Fagområder: Arbejdsforhold

Arbejdsforhold

Vi yder bistand i forbindelse med alle aspekter af den individuelle ansættelsesret og bistår på både lønmodtager- og arbejdsgiverside.

Vores bistand omfatter såvel

  • Opstartsfasen, herunder
    • forhandling af ansættelsesvilkår og
    • udarbejdelse af kontrakter),
  • selve ansættelsen, herunder
    • ferie,
    • sygdom,
    • ændring af ansættelsesvilkår,
    • graviditet og barsel,
    • forskelsbehandling, herunder håndtering af syge medarbejdere
    • advarsler, bevissikring mv
  • afslutningen af samarbejdet, herunder
    • opsigelse,
    • bortvisning,
    • forhandling af fratrædelsesaftale,
    • konkurrencebegrænsende klausuler m.

Vi fungerer som sparringspartner for virksomhedens HR-funktion og underviser såvel internt i virksomheden som eksternt for virksomhedens kunder.

Og endeligt varetager vi sagerne for retten, såfremt det måtte nå dertil, se om ”tvister”.

Scroll til toppen

Vi bruger cookies for at kunne give dig den bedste oplevelse. Ved at bruge vores side accepterer du brugen af cookies.